Manager d’Affaires

Certification professionnelle « Manager d’Affaires » enregistrée au RNCP pour une durée de 3 ans à compter du 28/02/2025, au niveau de qualification 7 – code NSF 310, 312t et 313 – structurée en 4 blocs de compétences et délivrée par MANITUDE, organisme certificateur. Certification accessible via le dispositif VAE : https://manitude.fr/vae-certification-professionnelle-manager-daffaires/ – Fiche RNCP N°40257 consultable sur https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/40257/

Fréjus • Draguignan • Cannes

Master Manager d'Affaires à Cannes, Fréjus et Draguignan

Objectifs de la formation

Objectifs et contexte de la certification :

Dans un environnement économique où la concurrence s’intensifie et les marchés évoluent en permanence, la réussite d’une entreprise ne repose plus uniquement sur son savoir-faire. Elle dépend de sa capacité à anticiper les transformations, à définir une stratégie pertinente et à piloter durablement sa croissance.

Le MBA Manager d’Affaires vous permet de développer une vision stratégique à 360° et d’acquérir les compétences indispensables pour accompagner cette évolution. Vous apprenez à analyser votre environnement, identifier les opportunités de développement, intégrer les enjeux économiques, organisationnels et managériaux, puis à prendre des décisions adaptées aux défis de votre entreprise.

Grâce à une pédagogie concrète, centrée sur des situations professionnelles réelles, vous développez votre capacité à piloter la performance, conduire le changement, manager des équipes et créer de la valeur durable pour votre organisation ou vos clients.

En résumé, le MBA Manager d’Affaires vous accompagne dans votre évolution vers un poste de décideur stratégique, capable de concevoir, piloter et développer des projets dans des environnements complexes, compétitifs et en constante mutation.

 

Activités visées :

  • Elaboration de la stratégie de développement à soumettre en comité de direction 

  • Budgétisation de la stratégie commerciale et de sa mise en œuvre

  • Conquête de nouveaux clients 

  • Suivi et compte-rendu d’activité 

  • Gestion des situations de crise 

  • Fidélisation des clients existants 

  • Préparation, négociation et conclusion d’une vente complexe

  • Organisation de son travail et de celui des équipes concernées par le projet 

  • Encadrement et suivi des équipes internes et externes

  • Maintien et développement des compétences des collaborateurs directs, en accord avec la direction générale et la RH

  • Conception d’une offre commerciale complexe adaptée aux exigences des clients à forte valeur ajoutée
  • Réalisation d’une étude de l’écosystème économique du secteur sur lequel l’entreprise intervient
  • Recrutement, avec le service RH, des compétences à la réalisation du projet de développement des affaires 

  • Coordination de la réalisation de l’affaire avec les équipes dédiées internes et externes 

  • Conduite et contrôle des procédures administratives, fiscales, réglementaires et juridiques nécessaires au succès et à la pérennité de l’activité 

Profil de l’étudiant

Le MBA Manager d’Affaires s’adresse aux étudiants et professionnels souhaitant évoluer vers des fonctions à responsabilité en management, développement commercial ou pilotage stratégique. Curieux, ambitieux et dotés d’un esprit d’analyse, ils souhaitent développer une vision globale de l’entreprise et acquérir les compétences nécessaires pour prendre des décisions à fort impact.

Cette formation est idéale pour les candidats appréciant les défis, le travail en équipe, la négociation, le développement d’activité et le management de projets. Elle s’adresse à celles et ceux qui souhaitent devenir des acteurs de la croissance des entreprises, en conciliant performance économique, innovation et leadership.

Les débouchés et la poursuite d’études

À l’issue de cette formation, vous êtes en mesure d’occuper des fonctions stratégiques et managériales au sein d’entreprises de toutes tailles, dans des secteurs variés. Grâce à votre double expertise en développement commercial, management et pilotage de la performance, vous pourrez évoluer vers des postes à fortes responsabilités, tels que :

  • Manager d’Affaires
  • Business Developer Senior
  • Ingénieur d’Affaires
  • Responsable ou Directeur Commercial
  • Key Account Manager (Responsable Grands Comptes)
  • Responsable du Développement
  • Directeur d’Agence
  • Responsable de Centre de Profit
  • Chef des Ventes
  • Consultant en Développement Commercial ou en Stratégie

Les modalités d’évaluation

Le titre peut être obtenu dans son intégralité ou en capitalisant 4 blocs de compétences. Les modalités d’évaluation sont les suivantes :

 

    • Mises en situation professionnelles (écrites et orales)
    • Épreuves individuelles et collectives
    • Dossiers professionnels et soutenance orale
    • Grand Oral Final devant un jury d’experts du métier

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Informations clés

Cette formation est proposé en initiale et en alternance.

1 200 heures / 2 ans

2 jours en formation

3 jours en entreprise

Rentrée : Septembre

Conditions d’admission

Cette foration est accessible aux candidats titulaires d’un diplôme ou d’une certification de niveau 6 (Bac+3) ou équivalent.

L’admission en 2ᵉ année est ouverte aux titulaires d’un Bac+4 ou équivalent inscrit au RNCP, ou bénéficiant d’une validation des acquis, sous réserve de l’étude du dossier et de l’obtention des dispenses d’enseignement relatives aux blocs de compétences déjà acquis. Les dispenses sont examinées par une commission présidée par le certificateur. 

Dans le cadre de la formation professionnelle continue, les candidats peuvent également être admis avec un niveau 5 (Bac+2) ou équivalent, à condition de justifier d’au moins 3 années d’expérience professionnelle dans les domaines du management et/ou du développement commercial.

Des dérogations peuvent être accordées, après examen du dossier, notamment aux candidats :

  • titulaires d’un Bac+3 justifiant d’au moins 2 années d’expérience professionnelle dans le secteur ;
  • titulaires d’un Bac+2 dans les domaines du management ou du commerce, justifiant d’au moins 5 années d’expérience professionnelle.

Les admissions se font après validation des étapes suivantes :

  • Etude du dossier d’inscription
  • Entretien de motivation
  • Test de positionnement
  • Entretien final avec le directeur
Tarif de la formation

En alternance, votre entreprise financera la formation à 100% et vous apporter un rémunération mensuelle. Pour les étudiants souhaitant suivre une formation initiale (sans alternance) le coût est de 4 800,00 € par an. Sur demande, nous pouvons vous proposer la mise en place d’un échéancier.

Informations légales

Certification professionnelle « Manager d’Affaires » enregistrée au RNCP pour une durée de 3 ans à compter du 28/02/2025, au niveau de qualification 7 – code NSF 310, 312t et 313 – structurée en 4 blocs de compétences et délivrée par MANITUDE, organisme certificateur. Certification accessible via le dispositif VAE : https://manitude.fr/vae-certification-professionnelle-manager-daffaires/ – Fiche RNCP N°40257 consultable sur https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/40257/

Programme du Manager d’Affaires

BLOC 1 - DÉFINIR ET METTRE EN ŒUVRE UNE STRATÉGIE COMMERCIALE DURABLE EN FONCTION DES OBJECTIFS DE RENTABILITÉ ÉCONOMIQUES FIXÉS PAR LE COMITÉ DE DIRECTION
  • Réalisation d’une étude de l’écosystème économique du secteur

  • Elaboration d’une stratégie de développement à soumettre à la direction

  • Budgétisation de la stratégie commerciale et de sa mise en œuvre

  • Identification des tendances et des évolutions du secteur

  • Comparaison des savoir-faire de l’entreprise avec ses concurrents

BLOC 2 - DÉVELOPPER L’ACTIVITÉ COMMERCIALE PAR LA CONQUÊTE ET LA FIDÉLISATION CLIENT EN S’APPUY ANT SUR LES PROCESSUS DE TRANSFORMATION DIGITALE MIS EN PLACE
  • Conquête de nouveaux clients

  • Réponse aux appels d’offres publics et privés

  • Suivi des performances

  • Fidélisation des clients existants

  • Préparation, négociation et conclusion d’une vente complexe

  • Conception d’une offre commerciale complexe adaptée aux exigences des clients à forte valeur ajoutée

BLOC 3 - MANAGER UNE ÉQUIPE DE COLLABORATEURS ET UN RÉSEAU DE PARTENAIRES (SUIVI, ANIMATION, ACCOMPAGNEMENT, RECRUTEMENT)
  • Organisation du travail des équipes concernées par le projet

  • Encadrement et suivi des équipes internes et externes

  • Maintien et développement des compétences des collaborateurs directs, en accord avec la direction générale et la RH

  • Recrutement, avec le service RH, des compétences à la réalisation du projet de développement des affaires

BLOC 4 - PILOTER L’ACTIVITÉ D’UN CENTRE DE PROFIT
  • Suivi et compte-rendu d’activité

  • Gestion des situations de crise

  • Coordination de la réalisation de l’affaire avec les équipes dédiées

  • Conduite et contrôle des procédures administratives, fiscales, réglementaires et juridiques nécessaires au succès et à la pérennité de l’activité

Statistiques et indicateurs de performance

TAUX D’INSERTION GLOBALE

2023 : 69%
2022 : 85%

TAUX DANS LES EMPLOIS VISÉS

2023 : 27%
2022 : 35%

Fin des inscriptions

Jour(s)

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Heure(s)

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Seconde(s)

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